文 / 王明夫博士
【编者按】 本文为凯时官方娱乐集团董事长王明夫博士向第二十五届天下管理论坛暨东方管理论坛提交的文章。该论坛于2021年10月31日在南昌江西财经大学举行，王明夫博士应邀出席并揭晓大会主旨演讲《几个商业视察及管理寻思》和揭晓圆桌聚会演讲《在天下商学门户里会有一其中国学派吗？》。
普拉哈拉德和加里·哈默（C. K. Prahalad & G. Hamel）于1990年首次提出焦点能力理论，他们在《哈佛商业谈论》揭晓“公司的焦点能力”（“The Core Competence of the Corporation”）文章，迅速成为显学和经典。
仔细去检索这个理论爆发并形成影响的全历程，我发明，有这样几个要害节点：
1、 企业实践（Practice）：重读原文，你会发明，整个焦点能力理论的提出和叙述历程，就体现为对GTE与NEC、施乐与佳能、克莱斯勒与本田、卡西欧、JVC、索尼、飞利浦、3M等企业案例（实践或事实）的剖析历程。脱离这些企业的实践，看不出其他的理论泉源，脱离这些案例剖析，也看不到其他的理论论证或表述。平衡计分卡理论的提出和表述，也就是对壳牌、惠普、苹果、罗克沃特、高微装备等企业实践的剖析。
2、 优异的研究者（Researcher）：企业实践征象铺天盖地、纷沉重大、无奇不有、杂乱无章，惟有普拉哈拉德和加里·哈默这样优异的视察家和研究者才华从中识别命题、爆发洞见、形成理论。没有诺顿和卡普兰这样优异的学者，平衡计分卡理论预计也不会降生。
3、 理论的建设（Theory）：从灵感捕获、头脑萌芽，到理论的提出，再到逐步完善，建设切合学术规范的管理理论。若是建设不起系统的、经得起学术规范磨练的理论，仅仅是一些闪光的头脑、看法、看法、感受，是很难形成一连性影响的。
4、 教育与撒播（Education）：焦点能力理论在《哈佛商业谈论》揭晓后，迅速成为显学，在全球商业媒体、商学教育、出书界和企业界形成一股学习、研究、撒播的浪潮。正是这股教育和撒播的浪潮，把焦点能力理论推到了风行全球的职位。以后，战略管理理论的生长，在履历了经典战略理论阶段、工业结构剖析阶段（迈克尔·波特阶段）之后，高昂地踏入了焦点能力理论阶段。
5、 应用效果（Effect）：随着教育和撒播的睁开，全球企业界、管理咨询界掀起了一股学习和应用焦点能力理论的实践热潮和咨询热潮�？蒲Ч芾碓诟Ｌ仄瞪系挠τ眯Ч⒕嫔诜崽锷系挠τ眯Ч�，最终确立了科学管理理论和精益生产理论的历史职位，平衡计分卡、流程再造、EVA&VBM（价值管理）、基业长青理论、焦点能力理论等的普遍应用，是这些理论得以最终确立职位的主要一环。
我带着这个思绪去检视整个西方管理头脑史，发明：大都管理理论的爆发、形成影响和最终确立职位，都保存五个要害节点：
1、企业实践（Practice） 2、优异的研究者（Researcher） 3、理论的建设（Theory） 4、教育与撒播（Education） 5、应用效果（Effect）
由此，我归纳为管理理论形成的PREET模子。
（作者制表）
凭证PREET模子，中国爆发管理理论并形成天下性影响的时代，到来了吗？或者说，天下商学门户里会爆发一其中国学派吗？我们来看五个要素里，中国是个什么情形：
1、 企业实践（Practice）：毋庸置疑，中国经济拥有最富厚、最多样的企业实践和样本，这是天下上任何一个国家无可相比的。随着中国经济和中国企业的崛起，这些企业实践和样本，越来越具有天下性的影响和意义。中国经济原生态，是降生管理理论的一座超等富矿，富甲天下。
2、 研究者（Researcher）：目今中国的经济学者和管理学者，总体令人失望，枉对一个大好时代。但我们发明，中国的管理学界照旧保存着一些格高气清、志趣高蹈的“知识隐士”，他们有着卓越的头脑、深挚的功底、受苦的精神、令人肃然起敬的学术品质和作风。他们像一个个明珠，低调地散落在各个角落。若是这些研究者能够走到管理学研究舞台的前台，形成一种集群效应，很快就可以形成中国管理学研究的璀璨景物。更况且，炎黄子孙、代不乏人，社会有需求、时代有召唤，就一定会冒出优异的研究者。
3、 理论（Theory）：国势使然，无限富厚和多样的企业实践及样本+优异的研究者，一定会降生优异的管理理论。这是个概率事务，已经走到或许率阶段了。
4、 教育与撒播（Education）：凯时官方娱乐咨询从事管理咨询二十年，凯时官方娱乐商学院从事商学教育十八年，我们的履历批注，在移动互联网和自媒体时代，教育和撒播，不难实现。要害是二个问题：第一，理论自己的品质与成色（真理性、价值性、现实性）。真正的好理论，可以风行一时，所谓“好书自己会语言”。第二，怎样运作教育与撒播，包括揭晓、著作、出书、刊行、传媒、教学、培训、咨询等。爆发声音、见诸分众，并不难；一个管理头脑和理论要形成一股教育和撒播的浪潮，则禁止易。
5、 应用效果（Effect）：华为、小米、阿里、腾讯、美的、�？低印⒘⒀断该堋⑷恢毓ぁ⒒跎铩⒑惆补省⒚垩┍恰⒑５桌獭⒑闳鹨揭⑼蚧А⑸曛薰省⑿裱裘夯ぁ⒅行竟省⒛率贝⒑Ｌ煳兑怠⒁晾橐怠⑺撤峥毓伞⒐懔铩⒄猩桃小⒅泄教臁⒐┛毓伞⑾妹沤ǚⅰ⒒蟆⑵桨病⒏葱�，以及中国各行各业种种各样的专精特新、优质企业、隐形冠军·······一系列中国企业的崛起、全球化扩张和本事域深耕自强，本就是从中提炼出管理理论的主要实践源泉，效果已然自证。基于中国经济和商业实践而笼统升华出来的管理理论，着实践效果已经就在理论降生的历程之中了。在中国，这些管理理论和乐成履历，很容易通过教育和撒播，形成社会性的应用热潮。
基于以上PREET剖析，我以为，未来20-30年，天下商学门户里应该泛起一其中国学派（若是我们暂时撇开“何谓学派”的看法之争的话），这是中华民族伟大再起的标记性征象或事务之一。
展望未来20-30年，2050年前后的中国：经济总量逾越了美国，雄踞全球第一；天下500强企业名单里泛起大宗的中国企业；中国人的制造业、采购和消耗取向对天下经济的影响远胜于今。中国经济的崛起、中国企业的逐步走向天下、中国市场在天下经济里饰演的戏份鼎重，造成中国头脑和文化的天下性影响和撒播，一场东方文艺再起，风吹全球。
2030-2050年的天下各大商学院：主流学说和理论，都必需能够诠释中国的经济征象和企业实践，必需经得起中国经济实践的证实或接受证伪，不然就会缺乏说服力、形不可影响力。各国商学院的教授和学生，即即是思索他们本国企业和经济，也难以阻止地言及中国、讲中国故事、剖析中国案例，就像过往几十年中国人言必称美国一样。中国的商业案例，成为天下各大商学院的热门教学内容。以前人们一张口就是迪斯尼、麦当劳、西南航空、GE、苹果、摩托罗拉、诺基亚、通用汽车、朗讯科技、柯达、雷曼兄弟、花旗银行、房利美、卡特皮勒，我们希望未来人们一张口就是华为、腾讯、小米、大疆科技、科大讯飞、恒安国际、华熙生物、汉威科技、宁德时代、比亚迪、维信诺、蔚然汽车、顺丰控股、雪花啤酒等等中国企业及它们的管理实践。
到谁人时间，基于中国情景的企业案例、管理头脑、理论系统、著作文献、学者教授，将成为天下各大商学院的必修课。以中国经济实践和商业样本为基础、中体西用的中国商学，将蔚为大观，成为天下商学里的显学。它的头脑渊源和实践源泉，应该是三大渊源的融会意会：西方工业革命以来的经济成绩和管理头脑、中国五千年的历史和文化、中国今世的经济成绩和管理实践。
这是我的畅想和愿望，期待它成为现实。凯时官方娱乐咨询，作为亚洲本土大型规模的管理咨询机构，一直在起劲！
作者王明夫博士：凯时官方娱乐集团董事长、凯时官方娱乐咨询首席咨询师、凯时官方娱乐职业学院开办人，历任君安证券研究所所长、中国人民大学金融与证券研究所执行所长、国家开发银行专家委员会聘用专家、合肥市政府经济照料等职务。
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